In 2023 werd wederom verder ingezet om de ondersteuning van de scholen verder te versterken. Voor Skills Talents (vmbo) betekende dit meer scholen enthousiasmeren en werven als ook de contacten met de VO-raad en SPV aanhalen. Voor Skills Heroes (mbo) waren denktanksessies met Skills Coördinatoren relevant om vooruit te kijken in het ontwikkelen en vernieuwen van vakwedstrijden. Voor beide projecten bleef de aandacht voor de organisatie en communicatie van kwalificaties en finales en het faciliteren van organiserende scholen centraal staan.
Grootste en succesvolste
Met Skills The Finals 2024 in ’s-Hertogenbosch kwam het evenement voor het eerst in het ‘Zuiden’. Het werd een ‘warm bad’ waar gastvrijheid en enthousiasme duidelijk aanwezig waren bij de Brabantse partners Koning Willem I College, Summa College, ROC Ter AA, Yuverta, SintLucas en De Rooi Pannen. Samen met hen werd een weer mooier LOB-X programma met een speciaal LOB-lessenpakket ontwikkeld. Doordat het evenement bekender is geworden, trok het ook weer meer bedrijven aan. Bestaande partners zetten zich meer in om de vakwedstrijden in organisatie en uitstraling te ondersteunen en aantrekkelijker te maken. Ze bleken daarmee een aanvulling op het LOB-X programma te zijn dat meer dan 24.000 aanmeldingen kreeg.
Voor het nieuwe accountmanagement was het gelijk alle hens aan dek om alle verzoeken en aanvragen te bedienen en bedrijven en OO-fondsen te benaderen. Dit kwam Skills The Finals 2024 ten goede met een heel prachtig resultaat: het grootste en succesvolste beroepenevenement ooit!
Doordat in 2023 medewerkers in een natuurlijk verloop vertrokken en nieuwe medewerkers werden aangenomen, was er aandacht voor het ‘onboarden’ van nieuwe medewerk(st)ers en voor creëren van verbinding en (meer) samenwerking als team(s) binnen de werkorganisatie. Daarnaast bleef de ontwikkeling en kwaliteit van wedstrijdopdrachten en -aanbod belangrijk. Door de groei en aanvragen voor ’powered by’ en entreewedstrijden werd daarvoor een beleidskader opgezet om dit beter te stroomlijnen. Tegelijkertijd keek Skills Heroes naar het herijken van en nieuw aanbod voor de editie ‘24/25.
“Vandaag (redactie: 11 maart 2024) was het na een aantal jaar weer tijd voor de Skills wedstrijd Paraveterinair! Samen met WorldSkills Netherlands organiseren we de Powerd By wedstrijd. Prachtig om te zien dat dit door bijna alle scholen in Nederland omarmd is. Organisator Helanie en wedstrijd schrijver Elise Van Sark hebben een top wedstrijd neergezet. Fijn dat we het beste binnenste buiten kunnen halen bij de studenten.”
Edwin Vos, docent en skills coördinator Zone College
Continuering en verlenging
In 2023 werd met regelmaat in het Bestuur, met aanpalende koepelorganisaties en het ministerie gesproken over de continuïteit van WorldSkills Netherlands, oftewel een nieuwe subsidieregeling en opdracht vanuit OCW. Op de korte termijn kon de huidige regeling met een jaar worden verlengd. Maar welk soort en type subsidieregeling zou passend zijn voor de langere termijn? Ook in het licht van de aangenomen motie El Yassini/ Van der Molen. En welke ambities en kaders zijn nodig om toekomstbestendig te kunnen zijn?
Voor WorldSkills Netherlands werd het duidelijk te opteren voor een instellingssubsidie met een termijn van tenminste 8 tot 10 jaar met daarbij de ambitie voor aanvullende opdrachten voor LOB en vo. Het ministerie dient echter rekening te houden met de Nederlandse én de Europese wet – en regelgeving hetgeen betekent dat het wachten is op het moment dat OCW een Europese aanbesteding uitschrijft. Deze ziet WorldSkills Netherlands met vertrouwen tegemoet, omdat wij kunnen leunen en bouwen op jarenlange kennis en ervaring met vakwedstrijden en op de intensieve contacten met het scholenveld en het bedrijfsleven.